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员工心声网是由中智库玛公司开发的专门服务企业人力管理的在线调研平台，为企业管理者和员工之间建立沟通的纽带，用户须完全同意下列所有服务条款并完成注册程序，才能成为员工心声网的注册用户。
一、用户注册用户须完全同意员工心声网用户服务条款，并完成全部注册程序，才能成为员工心声网正式的用户。
二、服务内容用户成为员工心声网的正式会员后，将可以免费使用调查平台建立自己的调查项目，并互的免费的100个调查邀请资格。 用户可以通过系统冲值来升级成为收费用户，可以完成更大规模的调查项目以及更多的系统功能。另外，用户也可以选择缴纳一定的费用直接变成年费用户。 员工心声网将不定期地通过E-mail与其取得联系，邀请用户参加由中智库玛发起的行业研究项目，并获得免费的行业研究报告。
三、权利和义务1. 员工心声网的正式用户可以使用系统提供的各项功能以及系统的调查模型。 2. 员工心声网的正式用户可根据自己的需要，选择系统发起的行业调查，并获得行业调查报告。 3. 员工心声网的正式用户可以承诺保护用户的隐私和个人信息，保证不以任何借口、任何形式向其他第三方透露用户个人信息，或经加工整理的专有私人信息，除非法律规定或用户本人书面同意。 4.一旦注册，用户将提供真实的个人信息，诸如姓名、工作单位和电子邮件地址等，员工心声网的正式用户可以还将要求用户提供一些附加信息以确认其是否愿意和有资格参加一些具有特殊要求的市场调研。员工心声网的正式用户可以将使用这些信息去建立个人帐号，并由用户设置的口令来保护。 5.对于因用户个人对网络的不正确使用，或不适当处理造成的信息披露，及因此而引起的纠纷，员工心声网的正式用户可以不承担任何责任。 6.用户自行设计发布的问卷应符合国家相关法律、法规的要求，对于不符合国家法律、法规的调查问卷，员工心声网有权关闭调查问卷并删除。
四、调研分析手段1. 员工心声网有权对用户提供的相关信息进行分析、整理，信息来源包括但不限于以下途径： (a)使用软件程序获取用户的访问信息 (b)注册用户填写的调查表 (c)举办市场活动获得的用户信息 (d)从其它合作网站合法获得的用户信息 2. 员工心声网有权以分类、分组、分地域等形式分析用户的类型、特点、区域特色等指标。
五、其他1.上述协议条款的解释权和修改权归中智库玛市场研究有限公司。 2.中智库玛有权随时对员工心声网用户服务协议条款进行修改，并且一旦发生服务协议条款的变动，将在员工心声网页面上提示修改的内容；用户如果不同意服务协议条款的修改，可以主动与员工心声网取得联系；如果用户继续使用员工心声网的在线调查，则视为用户已经接受服务协议条款的修改。 3.本协议条款和员工心声网的其他协议服务条款构成完整的协议。本协议条款因与中华人民共和国现行法律相抵触而导致部分无效，不影响其他部分的效力。
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